Industrielle Produktion in Deutschland gerät zunehmend unter Druck: Hohe Kosten lassen Standorte außerhalb Deutschlands attraktiv erscheinen - zudem scheint auch an solchen Standorten hohe Qualität möglich.
Gleichzeitig gibt es viele betriebliche Beispiele, wie durch Qualifizierung der Beschäftigten und innovative Arbeitsgestaltung Wettbewerbsfähigkeit und Beschäftigungssicherung erreicht werden konnte.
Auf diese Fragen gibt es in Deutschland mittlerweile viele praxiserprobte Antworten. Auf dieser Veranstaltung wurden einige der besten betrieblichen Beispiele vorgestellt und Gestaltungshilfen für Praktiker aus produzierenden Unternehmen vermittelt.
Die Veranstaltung wurde im Rahmen der Gemeinschaft EQUAL durchgeführt und gefördert durch das Bundesministerium für Wirtschaft und Arbeit aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds, kofinanziert vom Bayerischen Staatsministerium für Arbeit und Sozialordnung, Familie und Frauen.
Forum | Thema und Referent | Vortrag als PDF-Datei |
Einstieg | Qualifizierung und innovative Arbeitsgestaltung in der Produktion von Prof. Dr. Ekkehart Frieling | |
Forum1 | Hohe Potenzialausschöpfung, Eigenverantwortung und hohes Qualitätsniveau bei allen Beschäftigungsgruppen durch ein gezieltes PE/OE System von Richard Gebert | |
Forum1 | Durchgängige Kompetenzentwicklung für Produktionssysteme von Dr. Michael Lacher | |
Forum1 | Veränderte Arbeitsinhalte und Anforderungen an die Mitarbeiter von Anton Obermeyer | |
Forum1 | Systeme der Personalentwicklung für Beschäftigte in der Produktion – Das Programm Olympia der GKN Sintermetals von Holger Regber | |
Forum2 | Qualifikationsförderliche und leistungsstimulierende Entlohnungssysteme in der Produktion von Holger Möhwald | |
Forum2 | Rahmenbedingungen für eine zukunftsfähige Produktion von Wolf-Dieter Plaut | |
Forum2 | Tarifvertragliche Rahmenbedingungen zur Förderung von Qualifizierung von Hans-Joachim Hoos und Erhard Pusch | |
Forum2 | Betriebsvereinbarung zur Qualifizierung von Dr. Klaus Windecker | |
Forum3 | Alternde Belegschaften – eine Herausforderung für die betriebliche Arbeitspolitik | |
Forum3 | Alternde Belegschaften – eine Herausforderung für die betriebliche Arbeitspolitik von Heiko Spieker | |
Forum3 | Alternde Belegschaften – eine Herausforderung für die betriebliche Arbeitspolitik (Aging Workforce) von Jürgen Weber | |
Forum4 | Mehrfachqualifikation als Vorteil im konzerninternen Wettbewerb von Dr. Wolfgang Henning | |
Forum4 | Deutschkurs für Mitarbeiter der Gießerei von Stefan Lederer | |
Forum4 | Mitarbeiterqualifizierung in der Produktion - Coachingausbildung von Petra Nagel | |
Forum4 | Qualifizierung von Beschäftigten in der Produktion von Dr. Heinz Hinrich Schmidt | |
Forum4 | Unsere Mitarbeiter sind unser wichtigstes Kapital von Rainer Wittmann |
Den Wandel gestalten - Praxiskonzepte für mittelständische Unternehmen
Handbuch für den betrieblichen Praktiker
Dieses Handbuch für die betriebliche Praxis ist in Zusammenarbeit von Personal- und Organisationsentwickler/-innen der ffw GmbH, ihrer Kooperationspartner und Praktikern aus Unternehmen entstanden. Es gibt Anregungen, wie mit Hilfe von Veränderungsprojekten, Menschen und Unternehmen gestärkt werden können, die Herausforderungen des betrieblichen Strukturwandels zu meistern.
Die Beispiele stammen vorwiegend aus produzierenden Unternehmen. Zwei Beispiele beschäftigen sich mit der Personalentwicklung in wissensbasierten Betrieben. Die Beschreibung der Konzepte und Vorgehensweisen sind jedoch so gestaltet, dass sie für alle Unternehmen wichtige Impulse geben.
Den Praxisreader können Sie unter Publikationen für eine Schutzgebühr von 30,00€ + Versandkosten 6,90€ inkl. MwSt. bei uns bestellen. Mehr ...
Qualifizierung für Beschäftigte in der Produktion - Praxishandbuch für Führungskräfte, Personalentwickler und Trainer
Das Praxishandbuch ist im Rahmen des Verbundprojektes "Marktorientierte Montagestrukturen" entstanden. Weitere darin enthaltene Ansätze resultieren aus dem Verbundprojekt "Hochflexible Produktionsendstufen" und den Arbeiten des EU-Projektes "Pro-Kompetenzentwicklung". Im Rahmen dieser Projekte wurden eine Reihe innovativer und zukunftsweisender Ansätze für die Qualifizierung von Beschäftigten in der Produktion entwickelt. Das Praxishandbuch richtet sich insbesondere an Führungskräfte, Personalentwickler und Trainer von Qualifizierungsmaßnahmen.
Autoren: Hans-Joachim Gergs, Sascha Wingen
Verlag: RKW-Verlag, Düsseldorf; Auflage: 2004 - ISBN 3-89644-218-X
Ringordner mit CD-ROM
Das Praxishandbuch können Sie unter Publikationen für eine Schutzgebühr von 98,00€ inkl. MwSt. bei uns bestellen. Mehr ...